最低工资的新标准从7月1日起生效。此前公平工作委员会经过年度审查，决定将最低工资调高3%，每周上涨21.6澳元，即最低周薪为740.8澳元或每小时19.49澳元。
澳大利亚全国总工会理事会秘书麦克马努斯（Sally McManus）敦促那些拿最低工资的人仔细检查工资单，确保工资上涨符合标准。
她说：“有些雇主会搞错，不知道最低工资调高了，而一些老板则仗着员工不明真相（压榨工人）。”
麦克马努斯说，零售业和餐饮业的工人工资的涨幅可能达不到3%，因为周日加班费的削减也已经生效。
“削减加班费在工资涨幅创下历史最低记录，经济低迷的现在对每个人来说都是坏消息，”她说。
7月1日起所有的周日加班费调整包括：
零售业全职和兼职工人的周日加班费从原工资的180%降低至165%，临时员工从185%降低至175%。
快餐业全职和兼职工人的周日加班费从原工资的135%降低至125%，临时员工从160%降低至150%。
餐饮业全职和兼职工人的周日加班费从原工资的160%降低至150%。
药店工作的全职和兼职工人周日加班费从原工资的180%降低至165%，而临时员工从205%降低至190%。
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代表资方的澳大利亚工业集团总裁威洛克斯认为，尽管某些行业周日加班费有所减少，但总体来说工人们的情况要好于之前。
他说：“粗略看一下就知道，澳大利亚全国总工会（ACTU）说工人因为周末加班费削减日子变得更糟糕的说法站不住脚，各种独立的实时查证也会证明这完全是他们的想象。”
