維州政府宣布將對公共部門進行審查，看看是否可以消除任何浪費或效率低下的現象。
維州州長艾倫 (Jacinta Allan) 與財長賽姆斯(Jaclyn Symes)今天(2月20日)向傳媒表示，確認任命前秘書長Helen Silver 領導是次審查，報告將於 6 月 30 日提交。
未來幾個月，大約有百分之6的人士可能會失業。
裁員不會擴大到前線員工，州長表示，政府將「繼續投資支援前線服務，包括教師、護士、警察、犯罪和兒童保護」。
她指「這項獨立審查將確保高度關注維州政府預算中的每一分錢，就像家庭關注他們花費的每一分錢一樣，維州政府也是如此」，「在生活開支危機中，政府需要考慮每一元」。
艾倫表示「維州人正期望政府集中精力處理他們的優先事項——無論是好的學校和醫院、幫助減低生活開支，還是保證社區安全」。
「這是為了讓政府回歸這些基本原則——為一般家庭提供最重要的服務」。
賽姆斯證實，此次審查將把消除浪費和低效率，預計將裁減多達 3,000 個職位，希望在審查中能夠節省「數十億」元。
她直言「將會做出一些艱難的決定」，「這是為了確保我們的前線服務受到保護，維州人所依賴的政府重要服務得到支援和加強，同時識別重覆、低效、重疊的情況，事實上，也許其中一些項目已經存在20年，只是不能滿足維州社區的需求」。
審查將確定公共服務中重覆、低效率、和職能和項目，可以精簡或削減。
審查還將提出改進流程和將公共服務的就業比例減少到疫情前的水平，包括對適當級別的高階主管進行審查。
審查將適用於所有部門，但不包括誠信機構或國會。
臨時建議將於 4 月提交給政府，然後再於 5 月 20 日公佈國家預算案。
最終報告將於 6 月 30 日提交。
州政府的薪資支出幾乎翻倍，從 2018 年上任時的 188 億澳增加到上一財年的 375.2 億元。
州政府於 2023 年宣布大規模裁員，要求政府部門負責人各自削減 10% 的預算。
這將令多達 5,000 名員工被解僱。
但維州公共部門的員工實際上在 2023 年 7 月至 2024 年 6 月期間增加79 名員工，達 54,839 人。
上星期，維州政府裁減70 多名漁業官員職位，遭到社區及公營部門工會(CPSU)的猛烈抨擊。
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