PUNTOS DESTACADOS
- El nuevo visado Skills in Demand forma parte de un conjunto de reformas para hacer frente a la escasez de mano de obra cualificada.
- El visado tiene tres vertientes: una de competencias básicas, otra de competencias especializadas y otra de acuerdos laborales.
- El gobierno afirma que proporcionará una vía simplificada para los inmigrantes cualificados.
El visado Skills in Demand (SID) entró en vigor el 7 de diciembre y sustituye al visado Temporary Skills Shortage (TSS) (subclase 482), según el Ministerio del Interior.
Forma parte de una serie de cambios en los programas de visados para trabajadores cualificados presentados por el gobierno para modernizar el sistema y centrarse en la migración cualificada.
El SID permite a un empleador patrocinar a un trabajador cualificado que reúna los requisitos necesarios para cubrir un puesto en el que no pueda encontrar un trabajador australiano debidamente cualificado.
El gobierno afirma que proporcionará una vía simplificada para los inmigrantes cualificados, fomentando la movilidad de los trabajadores y ofreciendo al mismo tiempo un proceso sencillo a las empresas para acceder a trabajadores cualificados.
Sheet metal worker assembles ductwork at Contractors Sheet Metal on Tuesday, Aug. 3, 2021 (AP Photo/Kevin Hagen) Credit: Kevin Hagen/AP
El visado tiene tres vertientes: una de competencias básicas, otra de competencias especializadas y otra de acuerdos laborales.
El primero está diseñado para hacer frente a la escasez de cualificaciones y colmar las lagunas de mano de obra en las funciones de ingresos medios.
El segundo se dirige a inmigrantes altamente cualificados y con ingresos elevados.
El tercero es para trabajadores cualificados designados por los empleadores para trabajar en una ocupación específica en virtud de un acuerdo laboral.
Escucha el análisis del agente migratorio Juan Rincón, haciendo clic en el podcast al inicio de la página.
